Personalidad, afrontamiento y burnout en profesionales de atención a personas con discapacidad intelectual

dc.contributor	Morán, C.
dc.contributor.author	Morán, C.
dc.date	2005
dc.date.accessioned	2012-02-27T22:33:14Z
dc.date.available	2012-02-27T22:33:14Z
dc.date.issued	2012-02-27
dc.identifier.uri	http://riberdis.cedd.net/handle/11181/3109
dc.description.abstract	En este estudio han participado 105 trabajadores de centros de atención a personal con discapacidad grave. Se midió el burnout con el invetario”Burnout” de Maslach (MBI). Se obtuvieron también medidas de los cinco grandes factores de la personalidad con el Inventario NEO de Cinco Factores (NEO-FFI) y siete modos de afrontamiento con el Inventario NEO de cinco modos de afrontamiento (WOC). Los análisis de regresión mostraron que aproximadamente un tercio de la la varianza del burnout resulta explicada por la personalidad, así como también la influencia que los modos de afrontamiento tienen en el síndrome de burnout.
dc.language	es
dc.relation	Siglo Cero
dc.relation	36(1)
dc.relation	213
dc.subject	Discapacidad intelectual
dc.subject	Servicios sociales
dc.subject	Personal
dc.subject	Síndrome del quemado
dc.subject	Adaptación personal
dc.subject	Afrontamiento
dc.subject	Evaluación
dc.title	Personalidad, afrontamiento y burnout en profesionales de atención a personas con discapacidad intelectual
dc.type	Artículo